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员 、 著 名 教 授 、 5 0 0 强 企 业 实 战 专 家 为 主 的 课 程 研 发 团 队 。 2 1 Y E A R S O F E X P E R I E N C E 年 服 务 经 验 1 0 0 0 0 0 服 务 超 过 累 计 为 1 0 0 0 0 0 + 家 公 司 2 0 财 务 系 统 等 近 2 0 多 个 系 列 1 0 0 开 发 近 百 个 内 训 、 咨 询 产 品 1 0 0 为 近 百 家 大 型 企 业 提 供 服 务 新 闻 · 动 态 N E W S 紧 急 提 醒 ! 1 2 月 3 1 日 前 没 参 加 继 续 教 育 的 会 计 , 或 将 无 法 报 名 参 加 2 0 2 4 年 会 计 考 试 ! 附 : 全 国 继 续 教 育 网 址 汇 总 ( 最 新 ) 2 0 2 3 1 1 1 5 财 经 政 策 速 递 2 0 2 3 0 8 0 9 一 周 财 经 政 策 速 递 ( 7 月 3 日 — 7 月 1 6 日 ) 2 0 2 3 0 7 1 8 一 周 财 经 政 策 速 递 ( 6 月 1 日 — 6 月 1 1 日 ) 2 0 2 3 0 6 1 2 财 税 · 公 开 课 P U B L I C C L A S S 名 称 时 间 地 点 费 用 老 师 “ A I 与 B I 在 财 务 中 的 应 用 实 操 案 例 精 讲 ” 2 0 2 4 年 9 月 1 9 2 0 日 线 上 直 播 王 老 师 “ 新 《 会 计 法 》 视 角 下 的 财 务 造 假 及 财 务 人 员 自 我 保 护 暨 重 点 领 域 风 险 识 别 与 防 控 指 导 ” 2 0 2 4 年 8 月 1 5 1 6 日 线 上 直 播 徐 老 师 关 于 新 时 代 纪 检 监 察 干 部 业 务 综 合 能 力 提 升 与 党 风 廉 政 建 设 的 通 知 2 0 2 4 年 8 月 5 9 日 成 都 李 老 师 向 标 杆 企 业 学 习 “ 从 采 购 招 投 标 的 十 大 黑 洞 谈 采 购 舞 弊 的 蛛 丝 马 迹 ” 2 0 2 4 年 6 月 2 1 日 线 上 直 播 孙 老 师 《 对 标 华 为 : 全 流 程 降 本 增 效 + 降 本 实 战 6 6 个 案 例 》 2 0 2 4 年 7 月 2 7 日 北 京 、 线 上 同 步 罗 老 师 “ 华 为 经 营 之 魂 : 支 撑 战 略 目 标 落 地 和 闭 环 管 理 的 华 为 经 营 管 理 及 项 目 财 务 管 理 实 践 ” 2 0 2 4 年 7 月 2 5 2 6 日 北 京 、 线 上 同 步 J o h n s o n 老 师 小 米 集 团 审 计 干 部 C A O 的 管 理 思 维 跃 迁 及 全 案 例 数 字 化 内 控 与 全 面 风 险 管 理 2 0 2 4 年 3 月 2 2 2 3 日 杭 州 、 线 上 同 步 刘 老 师 向 标 杆 学 习 “ 华 为 内 控 及 风 险 管 理 实 践 暨 财 务 精 细 化 管 理 与 财 务 价 值 创 造 ” 2 5 2 6 日 深 圳 2 0 2 4 年 4 月 2 5 2 6 日 深 圳 、 线 上 同 步 文 老 师 打 造 人 才 倍 出 的 干 部 梯 队 : 华 为 干 部 队 伍 建 设 实 践 2 0 2 4 年 0 1 月 1 9 日 深 圳 、 线 上 同 步 解 老 师 “ 财 务 B P 系 列 之 价 值 链 上 的 优 本 增 效 ” 2 0 2 3 年 1 2 月 2 1 2 2 日 杭 州 、 线 上 同 步 熊 老 师 “ E x c e l 财 务 分 析 模 型 搭 建 与 看 板 制 作 ” 2 0 2 3 年 1 1 月 2 7 2 8 日 北 京 、 线 上 同 步 王 老 师 2 0 2 3 《 企 业 战 略 管 理 财 务 报 表 与 经 营 分 析 创 新 》 2 0 2 3 年 1 0 月 2 6 2 7 日 杭 州 、 线 上 同 步 彭 老 师 “ 企 业 并 购 重 组 税 务 处 理 与 高 净 值 人 群 财 富 管 理 税 务 规 划 ” 2 0 2 3 年 1 0 月 2 8 2 9 日 上 海 叶 老 师 “ 数 智 赋 能 : 财 务 数 字 化 转 型 与 财 务 数 据 治 理 ” 2 0 2 3 年 0 8 月 2 1 2 2 日 线 上 线 下 同 步 杨 老 师 、 郑 老 师 “ 企 业 成 本 管 控 和 全 面 预 算 管 理 ” 2 0 2 3 年 0 8 月 2 3 日 线 上 线 下 同 步 王 老 师 “ 金 税 四 + 数 字 货 币 下 稽 查 风 险 点 分 析 医 药 企 业 业 财 合 规 管 理 系 统 顶 层 设 计 与 落 地 执 行 ” 2 0 2 3 年 0 7 月 2 0 2 1 日 线 上 线 下 同 步 M a d e l a i n e 老 师 《 财 务 高 管 从 财 务 管 理 向 企 业 经 营 管 理 转 型 》 2 0 2 3 年 0 6 月 1 5 1 6 日 线 上 线 下 同 步 x x x 老 师 合 规 、 内 控 、 风 险 一 体 化 管 理 体 系 的 设 计 与 建 设 2 0 2 3 年 0 5 月 2 5 2 6 日 线 上 线 下 同 步 傅 老 师 、 熊 老 师 最 新 “ 并 购 重 组 政 策 与 实 务 案 例 分 析 及 并 购 重 组 中 的 会 计 和 税 务 规 划 案 例 ” 研 修 班 2 0 2 3 年 0 4 月 2 0 2 1 日 线 上 线 下 同 步 郜 老 师 、 陈 老 师 《 解 码 华 为 资 产 核 算 与 管 理 实 践 》 2 0 2 3 年 0 3 月 2 4 日 线 上 线 下 同 步 J o h n s o n 老 师 《 财 务 部 门 绩 效 管 理 》 2 0 2 3 年 0 3 月 1 7 日 线 上 线 下 同 步 许 老 师 《 财 务 B P 如 何 从 0 到 1 搭 建 经 营 分 析 体 系 》 2 0 2 3 年 0 3 月 1 0 日 线 上 线 下 同 步 孙 老 师 数 字 财 务 《 P o w e r B I 在 财 务 分 析 中 的 高 效 应 用 》 2 0 2 3 年 0 1 月 1 3 日 线 上 线 下 同 步 王 老 师 《 战 略 视 角 财 务 报 表 分 析 与 业 财 融 合 》 2 0 2 2 年 1 2 月 1 6 日 线 上 线 下 同 步 陈 老 师 《 企 业 年 度 年 终 关 账 的 纳 税 风 险 规 避 》 2 0 2 2 年 1 2 月 2 3 日 线 上 线 下 同 步 杜 老 师 “ 业 财 融 合 下 的 成 本 费 用 管 控 ” 2 0 2 2 年 1 1 月 1 7 1 8 日 线 上 线 下 同 步 韩 老 师 世 界 一 流 企 业 财 务 管 理 《 新 形 势 下 企 业 财 务 骨 干 素 质 提 升 》 2 0 2 2 年 1 0 月 2 0 2 1 日 线 上 线 下 同 步 文 老 师 “ 对 标 世 界 一 流 企 业 : 基 于 战 略 预 算 管 理 暨 数 字 化 创 造 财 务 新 价 值 ” 2 0 2 2 年 9 月 2 2 2 3 日 线 上 直 播 陈 东 升 5 0 0 强 企 业 财 务 人 的 职 业 规 划 与 技 能 提 升 2 0 2 2 年 1 0 月 1 9 日 线 上 直 播 文 老 师 非 财 务 经 理 的 财 务 管 理 2 0 2 2 年 1 0 月 1 9 日 线 上 直 播 文 老 师 “ 有 理 有 据 ” 企 业 经 营 分 析 : 企 业 智 能 化 财 务 分 析 人 才 培 养 及 管 理 驾 驶 舱 输 出 2 0 2 2 年 0 9 月 1 5 1 6 日 线 上 直 播 文 老 师 构 建 财 经 转 型 系 统 思 维 暨 多 维 度 提 升 财 经 组 织 能 力 2 0 2 2 年 0 8 月 2 5 2 6 日 线 下 深 圳 M i l t o n 5 0 0 强 企 业 全 面 预 算 与 薪 酬 绩 效 管 理 2 0 2 2 年 0 8 月 1 8 1 9 日 线 上 直 播 文 老 师 高 净 值 人 群 的 资 产 配 置 与 税 务 规 划 2 0 2 2 年 0 7 月 2 3 2 4 日 线 下 杭 州 叶 永 青 5 0 0 强 企 业 财 务 高 管 传 授 经 营 分 析 的 系 统 化 表 达 经 营 战 略 下 的 预 决 算 分 析 与 管 理 实 操 演 练 2 0 2 2 年 0 7 月 2 1 2 2 日 线 上 直 播 夏 老 师 财 务 B P 必 备 经 营 决 策 分 析 实 操 技 能 演 练 与 精 进 — — 案 例 分 析 与 经 验 总 结 2 0 2 2 年 0 7 月 2 1 2 2 日 线 上 直 播 夏 老 师 数 字 财 务 “ P o w e r B I 在 财 务 分 析 中 的 高 效 应 用 ” 2 0 2 2 年 0 5 月 1 7 1 8 日 线 上 直 播 王 老 师 对 标 世 界 一 流 财 务 管 理 《 业 财 融 合 与 财 经 B P 能 力 提 升 》 2 0 2 2 年 0 4 月 2 2 2 2 日 线 上 直 播 T o m 对 标 华 为 《 业 财 融 合 与 财 务 B P 能 力 提 升 》 精 讲 班 2 0 2 2 年 0 5 月 2 6 2 7 日 北 京 陈 老 师 对 标 华 为 : 深 度 剖 析 华 为 全 球 财 务 共 享 中 心 实 战 运 营 与 智 能 技 术 2 0 2 2 年 0 4 月 2 1 2 2 日 上 海 石 老 师 2 0 2 2 《 新 经 济 、 新 商 业 模 式 下 的 企 业 财 务 分 析 与 风 险 管 理 》 2 0 2 2 年 0 4 月 0 1 0 2 日 北 京 王 老 师 构 建 为 经 营 保 驾 护 航 的 内 控 与 风 险 管 理 体 系 暨 数 字 化 运 作 2 0 2 2 年 0 1 月 1 3 1 4 日 深 圳 陈 老 师 经 济 下 行 压 力 下 的 汇 算 清 缴 与 规 划 2 0 2 1 年 1 2 月 1 7 1 8 日 武 汉 韩 老 师 管 理 视 角 下 的 企 业 财 务 报 表 分 析 及 价 值 创 造 2 0 2 1 年 1 2 月 1 1 1 2 日 上 海 马 军 生 全 流 程 全 税 种 会 计 核 算 、 纳 税 处 理 、 报 表 编 制 实 务 操 作 2 0 2 1 年 1 2 月 2 3 2 4 日 郑 州 3 2 8 0 元 陈 老 师 向 华 为 学 习 “ 微 咨 询 课 程 : 业 财 融 合 , 财 务 经 理 的 B P 转 型 ” 2 0 2 1 年 1 2 月 2 3 2 4 日 深 圳 陈 老 师 关 于 举 办 “ 风 险 管 理 与 内 部 控 制 ” 研 修 班 的 通 知 2 0 2 1 年 1 2 月 1 5 1 7 日 上 海 5 8 0 0 元 多 位 老 师 股 权 激 励 方 案 设 计 与 税 收 筹 划 2 0 2 1 年 1 2 月 1 8 1 9 日 杭 州 3 9 8 0 元 赵 国 庆 数 字 化 转 型 、 业 财 融 合 与 财 务 B P 组 织 能 力 提 升 2 0 2 1 年 1 1 月 2 5 2 6 日 杭 州 4 9 8 0 元 谭 老 师 关 于 举 办 “ 微 咨 询 课 程 : 智 能 财 务 共 享 中 心 的 建 设 与 实 践 专 题 研 修 班 ” 的 通 知 2 0 2 1 年 1 1 月 1 7 1 9 日 广 州 6 0 0 0 元 多 位 老 师 关 于 举 办 “ 拟 上 市 企 业 财 税 规 范 专 题 ” 培 训 班 的 通 知 2 0 2 1 年 1 1 月 1 6 2 0 日 杭 州 9 8 0 0 元 多 位 老 师 关 于 举 办 “ 现 金 流 与 营 运 资 本 管 理 ” 专 题 研 修 班 的 通 知 2 0 2 1 年 1 1 月 1 5 1 6 日 苏 州 4 9 0 0 元 多 位 老 师 关 于 举 办 “ 企 业 会 计 准 则 最 新 调 整 与 实 务 应 用 研 修 班 ” 的 通 知 2 0 2 1 年 1 1 月 1 5 1 7 日 深 圳 5 2 0 0 元 多 位 老 师 关 于 举 办 “ 风 险 管 理 与 内 部 控 制 ” 研 修 班 的 通 知 2 0 2 1 年 1 1 月 1 8 2 0 日 上 海 5 8 0 0 元 多 位 老 师 关 于 举 办 “ 成 本 分 析 与 管 理 决 策 ” 研 修 班 的 通 知 2 0 2 1 年 1 1 月 1 7 1 9 日 苏 州 6 0 0 0 元 多 位 老 师 股 权 激 励 方 案 设 计 与 税 收 筹 划 2 0 2 1 年 1 2 月 1 8 1 9 日 杭 州 3 9 8 0 元 赵 国 庆 财 务 B P : 当 好 业 务 伙 伴 , 创 造 财 务 价 值 2 0 2 1 年 1 1 月 2 5 2 6 日 上 海 4 9 8 0 元 杨 老 师 年 终 安 排 、 汇 算 清 缴 税 务 事 项 风 险 识 别 及 应 对 2 0 2 1 年 1 1 月 1 8 1 9 日 上 海 3 2 8 0 元 翟 纯 垲 金 四 大 数 据 背 景 下 的 企 业 涉 税 风 险 分 析 及 应 对 技 巧 2 0 2 1 年 1 1 月 2 5 2 6 日 武 汉 3 1 8 0 元 桑 立 勤 企 业 所 得 税 税 前 扣 除 凭 证 管 理 及 税 收 风 险 应 对 2 0 2 1 年 1 1 月 1 8 1 9 日 上 海 3 8 0 0 元 潘 老 师 多 纬 度 财 务 分 析 与 管 理 技 能 提 升 2 0 2 1 年 1 1 月 2 5 2 6 日 上 海 2 8 0 0 元 方 宝 文 牵 引 业 务 发 展 与 有 效 激 励 的 全 面 预 算 管 理 及 数 字 化 运 作 2 0 2 1 年 0 9 月 2 4 2 5 日 北 京 4 9 8 0 元 M i l t o n 构 建 为 经 营 保 驾 护 航 的 内 控 与 风 险 管 理 体 系 暨 数 字 化 运 作 2 0 2 1 年 0 9 月 1 1 1 2 日 上 海 4 9 8 0 元 M i l t o n 揭 秘 华 为 全 球 账 务 管 理 与 共 享 服 务 的 最 佳 实 践 3 . 0 2 0 2 1 年 0 7 月 1 9 2 0 日 武 汉 4 9 8 0 元 J e r e m y “ 对 标 世 界 一 流 企 业 华 为 ” 财 务 数 字 化 转 型 助 力 企 业 经 营 管 理 2 0 2 1 年 0 7 月 2 2 2 3 日 北 京 4 9 8 0 元 H u g h 揭 秘 5 0 0 强 企 业 《 掌 握 “ 分 钱 ” 艺 术 , 激 励 员 工 持 续 艰 苦 奋 斗 》 2 0 2 1 年 0 6 月 2 3 2 4 日 北 京 4 9 8 0 元 陈 老 师 赢 在 未 来 构 建 可 视 化 的 经 营 分 析 2 0 2 1 年 0 6 月 2 3 2 4 日 北 京 3 9 8 0 元 吕 军 向 华 为 学 习 : 构 建 为 经 营 保 驾 护 航 的 内 控 与 风 险 管 理 体 系 2 0 2 1 年 0 5 月 2 1 2 2 日 深 圳 4 9 8 0 元 M i l t o n 揭 秘 5 0 0 强 企 业 项 目 端 到 端 经 营 及 风 险 管 理 2 0 2 1 年 0 5 月 2 5 2 6 日 广 州 4 9 8 0 元 陈 明 亮 2 0 2 1 大 数 据 与 企 业 财 务 管 控 高 级 研 修 班 2 0 2 1 年 0 5 月 2 5 2 8 日 北 京 4 8 0 0 元 孙 娜 向 华 为 学 习 : 财 经 组 织 人 才 转 型 及 能 力 提 升 系 列 构 建 财 经 C O E 组 织 能 力 及 人 才 转 型 2 0 2 1 年 0 4 月 2 3 2 4 日 北 京 4 9 8 0 元 陈 明 亮 国 际 注 册 会 计 师 I C P A 报 考 招 生 简 章 2 0 2 2 年 0 1 月 2 3 日 线 上 9 8 0 0 元 官 员 向 华 为 学 习 : 构 建 为 经 营 保 驾 护 航 的 内 控 与 风 险 管 理 体 系 2 0 2 1 年 0 3 月 1 9 2 0 日 杭 州 4 9 8 0 元 陈 明 亮 最 新 财 税 政 策 解 读 以 及 税 收 疑 难 问 题 解 析 2 0 2 1 年 0 1 月 2 0 2 1 日 郑 州 3 2 8 0 元 黄 斌 智 慧 大 数 据 下 支 持 企 业 经 营 管 理 的 财 务 分 析 2 0 2 0 年 1 2 月 1 9 2 0 日 郑 州 3 9 8 0 元 周 老 师 打 造 高 绩 效 财 务 团 队 — — 自 动 化 E x c e l 报 表 2 0 2 0 年 1 2 月 2 4 2 5 日 上 海 2 9 8 0 元 付 一 耕 企 业 风 险 管 理 与 内 控 制 度 建 设 — 内 部 控 制 搭 建 全 要 素 解 读 2 0 2 0 年 1 1 月 1 9 2 0 日 广 州 3 9 8 0 元 方 燕 企 业 会 计 准 则 最 新 调 整 与 实 务 应 对 的 重 、 难 点 解 析 及 税 会 差 异 协 调 与 纳 税 调 整 2 0 2 0 年 1 0 月 2 7 2 8 日 杭 州 3 9 8 0 元 欧 理 平 新 形 势 下 建 安 企 业 用 工 模 式 重 构 、 挂 靠 模 式 财 税 筹 划 与 财 税 疑 难 问 题 实 务 操 作 2 0 2 0 年 1 0 月 2 1 2 2 日 杭 州 3 9 8 0 元 何 广 涛 打 造 数 字 决 策 力 : 智 能 财 务 数 据 分 析 — — P o w e r B I 带 你 洞 察 数 据 , 传 递 财 务 价 值 2 0 2 0 年 1 0 月 2 7 2 9 日 北 京 5 8 0 0 元 王 小 伟 向 华 为 学 管 理 : 数 字 化 新 世 代 的 组 织 管 理 新 思 维 项 目 端 到 端 经 营 与 风 险 管 理 2 0 2 0 年 0 9 月 2 0 2 2 日 深 圳 1 9 8 0 0 元 陈 老 师 向 华 为 学 习 : 财 务 转 型 之 道 领 域 实 战 应 用 财 务 B P 建 设 与 实 践 2 0 2 0 年 0 8 月 1 9 2 0 日 北 京 4 9 8 0 元 石 军 向 华 为 学 习 : 财 务 共 享 中 心 建 设 简 介 2 0 2 0 年 0 8 月 1 1 1 2 日 上 海 2 9 8 0 元 谭 老 师 向 华 为 学 习 : 多 维 度 财 务 核 算 体 系 介 绍 2 0 2 0 年 0 7 月 2 6 2 7 日 北 京 2 9 8 0 元 谭 老 师 向 华 为 学 习 : 管 理 会 计 核 算 与 经 营 分 析 2 0 2 0 年 0 7 月 2 3 2 4 日 广 州 2 9 8 0 元 谭 老 师 华 为 学 习 : 基 于 战 略 的 全 面 预 算 与 成 本 管 理 2 0 2 0 年 0 6 月 1 7 1 8 日 苏 州 4 9 8 0 元 石 军 个 人 所 得 税 最 新 政 策 运 用 与 扣 缴 实 务 2 0 2 0 年 0 6 月 2 6 2 7 日 上 海 3 8 0 0 元 方 老 师 华 为 财 经 业 财 融 合 的 领 先 实 践 2 0 2 0 年 0 6 月 2 0 2 1 日 广 州 2 1 8 0 元 邱 老 师 会 计 准 则 最 新 调 整 与 税 会 差 异 分 析 实 务 应 用 2 0 2 0 年 0 5 月 1 9 2 0 日 郑 州 3 8 8 0 元 江 老 师 向 华 为 学 习 : 基 于 战 略 的 全 面 预 算 与 成 本 管 理 2 0 2 0 年 0 5 月 1 7 1 8 日 苏 州 4 9 8 0 元 石 军 管 理 思 维 下 的 财 务 报 表 新 变 化 及 新 收 入 、 金 融 工 具 、 租 赁 等 准 则 深 度 分 析 和 运 用 案 例 系 列 2 0 2 0 年 0 4 月 2 6 2 7 日 北 京 3 8 0 0 元 郑 庆 华 向 华 为 学 习 : 长 期 有 效 增 长 的 财 务 支 撑 能 力 2 0 2 0 年 0 4 月 2 3 2 4 日 深 圳 4 9 8 0 元 谢 老 师 、 鲁 老 师 业 财 融 合 能 力 “ 财 务 如 果 发 挥 自 己 在 决 策 中 的 价 值 ” 2 0 2 0 年 0 3 月 2 6 2 7 日 北 京 3 9 8 0 元 林 一 斌 融 入 公 司 治 理 、 经 营 模 式 、 产 业 链 经 济 合 同 等 全 纬 度 的 纳 税 筹 划 与 风 险 管 理 2 0 2 0 年 0 1 月 0 5 0 6 日 上 海 4 8 0 0 元 赵 松 奎 向 华 为 学 习 财 务 管 理 : 会 计 核 算 与 经 营 分 析 2 0 2 0 年 0 1 月 0 4 0 5 日 杭 州 4 9 8 0 元 p e t e r T a n 个 税 最 新 政 策 解 析 与 汇 缴 申 报 及 筹 划 实 务 2 0 2 0 年 0 1 月 0 4 0 5 日 杭 州 3 9 8 0 元 官 员 金 牌 打 造 5 0 0 强 企 业 财 务 培 训 师 训 练 营 2 0 1 9 年 1 2 月 2 3 2 5 日 北 京 5 9 8 0 元 多 位 专 家 大 数 据 应 用 与 财 务 转 型 专 题 研 修 班 2 0 1 9 年 1 2 月 2 3 2 5 日 上 海 6 0 0 0 元 刘 老 师 最 新 企 业 会 计 准 则 重 难 点 问 题 实 务 解 析 与 财 表 格 式 最 新 变 化 暨 最 新 税 收 政 策 下 企 业 会 税 差 异 及 融 合 专 题 研 修 班 2 0 1 9 年 1 1 月 1 9 2 0 日 北 京 3 9 8 0 元 陈 老 师 基 于 经 营 战 略 的 财 务 战 略 2 0 1 9 年 1 1 月 2 5 2 6 日 苏 州 5 9 8 0 元 杨 奕 2 0 1 9 年 度 企 业 所 得 税 汇 算 清 缴 与 风 险 管 控 2 0 1 9 年 1 1 月 2 1 2 2 日 杭 州 3 9 8 0 元 杨 玉 玲 向 华 为 学 习 全 面 预 算 管 理 实 战 打 通 战 略 执 行 任 督 二 脉 2 0 1 9 年 1 0 月 2 5 2 6 日 成 都 4 9 8 0 元 邱 老 师 、 石 军 向 华 为 学 习 项 目 财 务 管 理 与 实 践 2 0 1 9 年 1 0 月 2 5 2 6 日 上 海 4 9 8 0 元 J e r e m y 向 华 为 学 习 全 球 财 务 共 享 中 心 最 佳 实 践 深 度 了 解 华 为 共 享 中 心 实 战 运 营 与 智 能 技 术 2 0 1 9 年 1 0 月 2 4 2 5 日 深 圳 4 9 8 0 元 H u g h 基 于 经 营 战 略 的 财 务 战 略 2 0 1 9 年 1 0 月 2 9 3 0 日 北 京 5 9 8 0 元 杨 奕 管 理 会 计 新 思 维 与 相 关 应 用 指 引 解 读 培 训 班 2 0 1 9 年 0 9 月 1 8 2 1 日 北 京 4 5 0 0 元 张 庆 龙 向 华 为 学 习 全 球 财 务 共 享 中 心 最 佳 实 践 打 造 共 享 中 心 实 战 运 营 2 0 1 9 年 0 9 月 2 5 2 6 日 上 海 4 9 8 0 元 邱 老 师 向 华 为 学 习 全 面 预 算 管 理 实 战 打 通 战 略 执 行 任 督 二 脉 2 0 1 9 年 0 9 月 2 4 2 5 日 北 京 4 9 8 0 元 邱 老 师 、 杨 老 师 融 入 公 司 治 理 、 经 营 模 式 、 产 业 链 经 济 合 同 等 全 纬 度 的 纳 税 筹 划 与 风 险 管 理 2 0 1 9 年 0 8 月 1 5 1 6 日 郑 州 3 2 8 0 元 赵 松 奎 建 立 量 化 内 控 体 系 引 领 财 务 转 型 2 0 1 9 年 0 8 月 2 2 2 3 日 武 汉 3 1 8 0 元 张 寅 企 业 股 权 激 励 与 合 伙 人 方 案 设 计 2 0 1 9 年 0 8 月 2 3 2 4 日 广 州 2 9 8 0 元 黄 喜 仙 向 华 为 学 财 务 管 理 2 0 1 9 年 0 8 月 1 8 1 9 日 北 京 3 9 8 0 元 袁 国 辉 管 理 会 计 新 思 维 与 相 关 应 用 指 引 解 读 培 训 班 2 0 1 9 年 0 8 月 1 8 2 1 日 北 京 4 8 0 0 元 秦 荣 生 向 华 为 学 习 项 目 财 务 管 理 与 实 践 2 0 1 9 年 0 8 月 2 5 2 6 日 北 京 4 9 8 0 元 J e r e m y 业 财 融 合 下 财 务 操 作 与 合 规 管 理 2 0 1 9 年 0 7 月 2 5 2 6 日 广 州 3 1 8 0 元 张 寅 财 务 精 英 必 会 的 O F F I C E 办 公 软 件 应 用 2 0 1 9 年 0 7 月 2 3 2 4 日 武 汉 2 9 8 0 元 胡 老 师 高 绩 效 财 务 团 队 建 设 与 团 队 沟 通 2 0 1 9 年 0 7 月 2 9 3 0 日 北 京 4 9 8 0 元 杨 奕 企 业 并 购 与 重 组 实 战 特 训 营 2 0 1 9 年 0 6 月 1 8 1 9 日 北 京 4 9 8 0 元 姜 军 财 务 精 英 必 会 的 O F F I C E 办 公 软 件 应 用 2 0 1 9 年 0 6 月 2 5 2 6 日 上 海 3 9 8 0 元 胡 芸 芸 基 于 价 值 链 成 本 管 控 和 分 析 之 道 2 0 1 9 年 0 6 月 2 8 2 9 日 成 都 3 1 8 0 元 周 老 师 企 业 集 团 财 务 转 型 及 财 务 信 息 化 建 设 实 务 2 0 1 9 年 0 6 月 1 9 2 2 日 深 圳 4 5 0 0 元 多 位 专 家 新 经 济 下 财 务 报 表 分 析 的 新 思 维 2 0 1 9 年 0 5 月 1 9 2 2 日 北 京 4 5 0 0 元 多 位 嘉 宾 向 华 为 学 习 全 球 财 务 共 享 服 务 最 佳 实 践 2 0 1 9 年 0 5 月 2 4 2 5 日 深 圳 6 8 0 0 元 邱 老 师 绩 效 评 价 及 运 营 决 策 管 理 会 计 2 0 1 9 年 0 4 月 2 5 2 6 日 北 京 3 9 8 0 元 徐 老 师 企 业 财 务 战 略 与 投 融 资 实 务 2 0 1 9 年 0 3 月 2 5 2 6 日 北 京 1 9 8 0 元 徐 老 师 集 团 企 业 如 何 优 化 现 金 集 中 化 管 理 的 财 务 共 享 中 心 模 式 2 0 1 8 年 1 1 月 2 4 2 5 日 南 京 3 9 8 0 元 许 老 师 海 尔 财 务 共 享 管 理 “ 云 到 端 ” 模 式 实 战 技 能 提 升 2 0 1 8 年 1 1 月 1 9 2 0 日 青 岛 4 9 8 0 元 神 秘 嘉 宾 《 华 为 经 营 之 道 》 学 习 华 为 财 经 管 理 体 系 2 0 1 8 年 1 0 月 2 3 2 4 日 广 州 4 9 8 0 元 陈 老 师 新 收 入 准 则 最 新 疑 难 问 题 深 度 剖 析 与 实 战 应 用 2 0 1 8 年 1 0 月 2 3 2 4 日 北 京 3 8 0 0 元 江 百 灵 大 数 据 创 新 科 技 时 代 企 业 经 营 分 析 与 决 策 实 务 2 0 1 8 年 0 9 月 2 2 2 3 日 北 京 4 8 0 0 元 杨 奕 向 华 为 学 习 辉 煌 背 后 那 套 高 明 的 财 务 管 理 体 系 2 0 1 8 年 0 8 月 2 3 2 4 日 青 岛 4 9 8 0 元 孙 老 师 智 能 化 趋 势 下 管 理 会 计 创 新 导 入 与 实 践 应 用 向 标 杆 企 业 ( h a i e r ) 学 管 理 2 0 1 8 年 0 7 月 2 9 3 0 日 上 海 4 9 8 0 元 孙 老 师 资 金 管 理 与 司 库 管 理 操 作 实 务 2 0 1 8 年 0 7 月 1 1 1 2 日 北 京 4 9 8 0 元 马 老 师 企 业 风 险 管 理 与 内 部 控 制 实 务 进 阶 2 0 1 9 年 0 6 月 1 8 1 9 日 苏 州 4 9 8 0 元 杨 奕 企 业 整 合 与 并 购 重 组 及 财 税 疑 难 问 题 处 理 2 0 1 8 年 0 5 月 2 7 2 8 日 上 海 5 9 8 0 元 刘 老 师 移 动 互 联 网 与 大 数 据 时 代 企 业 财 务 共 享 服 务 运 营 实 战 技 2 0 1 8 年 0 4 月 1 9 2 0 日 北 京 4 9 8 0 元 刘 钊 昌 基 于 财 务 共 享 的 营 销 财 务 管 理 创 新 及 应 用 2 0 1 8 年 0 3 月 2 7 2 8 日 深 圳 2 9 8 0 元 神 秘 嘉 宾 效 益 倍 增 的 中 国 式 阿 米 巴 经 营 训 练 营 2 0 1 7 年 0 8 月 2 3 2 4 日 北 京 4 8 0 0 元 林 老 师 2 0 1 7 年 最 新 会 计 准 则 变 更 及 重 难 点 问 题 解 析 与 涉 税 风 险 防 范 案 例 精 讲 班 2 0 1 7 年 0 8 月 2 2 2 3 日 北 京 4 8 0 0 元 陈 爱 华 与 时 俱 进 — 5 0 0 强 企 业 大 数 据 时 代 的 滚 动 预 算 2 0 1 7 年 0 5 月 2 5 2 6 日 北 京 2 4 8 0 元 欧 秉 俊 走 出 去 企 业 国 际 财 务 风 险 管 理 训 练 营 2 0 1 7 年 1 2 月 2 1 2 2 日 北 京 2 9 8 0 元 丁 建 中 五 百 强 企 业 的 成 本 战 略 管 理 思 维 与 实 战 2 0 1 7 年 1 1 月 1 6 1 7 日 北 京 4 9 8 0 元 吕 军 向 标 杆 企 业 学 管 理 业 财 融 合 推 动 管 理 会 计 变 革 与 转 型 2 0 1 7 年 0 6 月 2 0 2 1 日 武 汉 4 9 8 0 元 孙 老 师 管 理 会 计 时 代 下 的 精 益 现 金 管 理 训 练 营 2 0 1 7 年 0 8 月 1 9 2 0 日 深 圳 4 9 8 0 元 韩 老 师 向 标 杆 企 业 学 管 理 互 联 网 + 大 数 据 背 景 下 的 管 理 会 计 转 型 实 战 技 能 提 升 2 0 1 7 年 1 1 月 2 2 2 3 日 上 海 4 9 8 0 元 孙 老 师 I B M 如 何 助 力 华 为 完 成 财 务 转 型 大 数 据 背 景 下 的 业 财 融 合 2 0 1 7 年 1 1 月 2 4 2 5 日 北 京 4 9 8 0 元 左 老 师 财 务 共 享 助 力 企 业 管 理 新 模 式 高 级 训 练 营 2 0 1 7 年 0 9 月 2 2 2 3 日 北 京 4 9 8 0 元 郝 老 师 管 理 会 计 实 务 应 用 及 标 杆 企 业 集 团 实 践 案 例 分 析 2 0 1 7 年 1 0 月 2 4 2 5 日 上 海 4 9 8 0 元 郝 宇 晓 移 动 + 互 联 + 大 数 据 时 代 企 业 集 团 财 务 共 享 服 务 运 营 实 战 技 能 提 升 2 0 1 7 年 0 9 月 2 1 2 2 日 西 安 4 9 8 0 元 陈 东 升 互 联 网 + 时 代 管 理 会 计 信 息 化 实 务 应 用 及 标 杆 企 业 集 团 实 践 案 例 分 析 2 0 1 7 年 1 0 月 2 7 2 8 日 北 京 4 9 8 0 元 郝 宇 晓 促 进 战 略 执 行 与 管 理 柔 性 化 的 全 面 预 算 管 理 系 统 构 建 2 0 1 7 年 0 9 月 2 2 2 3 日 成 都 4 9 8 0 元 王 老 师 中 交 集 团 案 例 + 浪 潮 集 团 财 务 云 观 摩 财 务 共 享 服 务 运 营 实 战 技 能 提 升 2 0 1 7 年 1 0 月 2 0 2 1 日 济 南 4 9 8 0 元 刘 钊 昌 资 金 管 理 向 企 业 司 库 管 理 转 变 的 信 息 化 实 施 案 例 精 讲 班 2 0 1 7 年 1 0 月 1 9 2 0 日 济 南 5 9 8 0 元 徐 晓 音 财 眼 透 视 互 联 网 揭 秘 互 联 网 商 业 模 式 2 0 1 7 年 1 2 月 2 1 2 2 日 深 圳 2 9 8 0 元 刘 锦 秀 向 华 为 学 习 辉 煌 背 后 那 套 高 明 的 财 务 管 理 体 系 2 0 1 8 年 0 1 月 1 7 1 8 日 北 京 2 4 8 0 元 袁 老 师 智 能 化 趋 势 下 管 理 会 计 创 新 导 入 与 实 践 应 用 训 练 营 2 0 1 8 年 0 3 月 2 6 2 7 日 青 岛 4 9 8 0 元 孙 老 师 向 华 为 学 习 辉 煌 背 后 那 套 高 明 的 财 务 管 理 体 系 训 练 营 2 0 1 7 年 1 2 月 2 0 2 1 日 深 圳 2 4 8 0 元 袁 老 师 向 标 杆 学 管 理 智 能 化 趋 势 下 管 理 会 计 创 新 导 入 与 实 践 应 用 2 0 1 3 年 0 7 月 2 9 3 0 日 青 岛 4 9 8 0 元 孙 黎 揭 秘 华 为 从 财 务 分 析 到 经 营 分 析 的 嬗 变 2 0 1 7 年 0 7 月 2 5 2 6 日 成 都 4 8 0 0 元 袁 国 辉 企 业 应 收 账 款 管 理 及 信 用 风 险 控 制 与 催 收 实 战 技 巧 2 0 1 3 年 0 6 月 2 2 2 3 日 上 海 3 9 8 0 元 王 强 快 速 掌 握 E x c e l 函 数 和 数 据 透 视 表 财 务 培 训 2 0 1 3 年 0 6 月 1 5 1 6 日 深 圳 3 9 8 0 元 韩 小 良 企 业 风 险 管 理 与 内 部 控 制 高 级 研 修 班 的 通 知 2 0 1 3 年 0 5 月 1 8 1 9 日 苏 州 4 8 0 0 元 杨 奕 价 值 链 与 战 略 成 本 管 理 高 级 研 修 班 的 通 知 2 0 1 3 年 0 5 月 2 5 2 6 日 广 州 4 8 0 0 元 吴 春 明 房 地 产 行 业 土 地 增 值 税 全 程 鉴 证 与 审 核 2 0 1 3 年 0 5 月 2 4 2 5 日 武 汉 2 8 0 0 元 叶 老 师 E x c e l 财 务 与 管 理 高 效 应 用 2 0 1 3 年 0 4 月 1 9 2 0 日 深 圳 3 8 0 0 元 韩 小 良 E x c e l 在 财 务 管 理 中 的 高 级 应 用 2 0 1 3 年 0 5 月 1 7 1 8 日 北 京 2 8 0 0 元 袁 志 刚 财 务 人 员 必 须 掌 握 的 E x c e l 高 效 财 务 应 用 技 能 财 务 培 训 2 0 1 3 年 0 6 月 1 2 1 3 日 北 京 2 8 0 0 元 韩 老 师 查 看 更 多 + 合 作 · 客 户 P A R T N E R 热 线 : 0 1 0 8 7 8 7 5 8 6 6 地 址 : 北 京 市 房 山 区 长 阳 天 星 街 1 号 院 启 航 国 际 1 4 号 楼 东 楼 3 0 6 室 邮 箱 : 7 3 6 9 1 2 7 4 5 @ q q . c o m 关 于 我 们 杰 联 咨 询 自 成 立 之 日 起 , 就 全 身 心 专 注 在 企 业 财 税 领 域 , 旨 在 给 在 职 人 员 提 供 快 速 高 质 的 财 税 产 品 服 务 , 包 括 在 职 企 业 财 税 培 训 , 内 训 、 标 杆 企 业 游 学 、 管 理 咨 询 、 顾 问 等 。 公 众 号 在 线 留 言 留 言 应 用 名 称 : 客 户 留 言 描 述 : * 留 言 内 容 : 姓 名 : 性 别 : 男 女 手 机 : 电 话 : 传 真 : 邮 箱 : 地 址 : 邮 编 : * 验 证 码 : 提 交 版 权 所 有 ◎ 1 9 9 9 2 0 3 0 杰 联 兴 业 国 际 管 理 咨 询 ( 北 京 ) 有 限 公 司 新 网 提 供 技 术 支 持 京 I C P 备 1 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中兵通信科技股份有限公司(简称中兵通信)是中国兵器工业集团公司的成员单位,也是我国重要的军用通信产品生产、研发企业。中国兵器工业集团是我国十二大军工集团之一,在世界500强企业位列152位(2015年排名)。电话:0373-6358316
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普发机械(嘉兴)生产超精密数控平面磨床、十字滑动架式中小型超数控精密平面磨床、立柱移动式大型数控精密平面磨床、直线导轨滑块沟道成型数控磨床、深切缓进切割专用磨床。
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```html特斯拉在当地时间周四公布了去年四季度及全年的产量和交付量,四季度生产459,445辆电动汽车,同比下滑,向预订者交付495,570辆,未能如分析师的那样超过50万辆,全年生产1,773,443辆,不及2023年的1,845,985辆,交付1,789,226辆,也低于2023年的1,808,581辆,未能延续持续增长的势头...。
互联网资讯 2025-01-04 13:26:59
```htmlIT之家1月12日消息,一汽,大众1月11日发文称,公司在全国拥有7大研发基地,研发人员规模与投入资金都在持续增加,未来每年都有超180亿元的研发投入,同时,结合股东双方的核心技术能力,重点布局架构、座舱、智驾、三电及造型等领域,IT之家从官方公众号获悉,一汽,大众在电动化转型方面的累计投入已达到百亿规模,采用全新的电动...。
互联网资讯 2025-01-12 13:17:19
根据IT之家2月18日的报道,国家自然科学基金委员会与腾讯公司签署了合作备忘录,腾讯公司决定无偿捐赠5亿元人民币给国家自然科学基金委员会,这笔资金将被专门用于资助青年学生的基础研究项目,特别是博士研究生阶段的研究,这一举措旨在支持那些在学术领域表现出色但可能面临资源限制的学生,尤其是女性学者以及来自中国西部地区和粤港澳大湾区的学生,此...。
互联网资讯 2025-02-18 13:03:33
深圳市森瑞普电子有限公司,以下简称,森瑞普,是一家专注于电子产品的研发、生产和销售的企业,位于中国广东省深圳市,作为一家拥有多年行业经验的企业,森瑞普在技术创新和产品质量管理方面积累了丰富的经验,并通过不断优化生产流程和提升技术水平,逐步确立了其在国内市场的领先地位,一、企业概况深圳市森瑞普电子有限公司成立于2008年,总部位于深圳...。
互联网资讯 2025-02-22 15:20:13
海口市森林公园是海南省海口市的一个重要城市公园,它不仅是市民休闲娱乐的好去处,也是展示海口城市形象的重要窗口,当我们提到,海口市森林公园,海口市森林公安局领导班子,时,似乎是在讨论与公园管理或保护相关的执法部门,这可能涉及到公园的治安、生态保护等方面的工作,因此,我们可以从以下几个方面来探讨这个话题,一、海口市森林公园的基本情况海口...。
互联网资讯 2025-02-22 17:31:27
这段文字描述了一个有趣的创意视频,视频内容是厨师利用高压锅的喷气口让空蛋壳悬浮,这种现象背后涉及到了物理原理,同时也展示了厨师的创造力,视频中的,悬浮,效果实际上是由于空蛋壳内部被掏空,失去了重量,而外部受到高压蒸汽的作用力产生的平衡状态,这并不是真正的悬浮,而是漂浮,因为物体并没有完全脱离重力的影响,只是处于一种相对稳定的状态,这种...。
互联网资讯 2025-02-26 14:50:16